섬기는리더의조건1 브로그 리더십의 ‘서번트 리더십’ 개념과 사례 리더십의 ‘서번트 리더십’ 개념과 사례 – 섬기는 자가 진짜 리더다 목차서번트 리더십이란 무엇인가?전통적 리더십과의 차이점서번트 리더십의 핵심 가치 5가지기업과 조직에서의 실제 사례서번트 리더십이 조직에 미치는 긍정적 영향서번트 리더십을 실천하는 방법오늘날 왜 서번트 리더십이 주목받는가 1. 서번트 리더십이란 무엇인가?서번트 리더십(Servant Leadership)은1970년 로버트 그린리프(Robert K. Greenleaf)가 처음 제안한 개념으로,‘리더는 먼저 섬기는 자이며, 그다음에 이끄는 자’라는 철학에 기초한다.즉, 조직 구성원의 성장과 복지를 우선시하며,공동체 전체의 이익을 생각하는 리더십 방식이다.2. 전통적 리더십과의 차이점구분 전통적 리더십 서번트 리더십리더의 위치위에서 명령하는 자옆.. 2025. 5. 27. 이전 1 다음
